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亚洲金融合作联盟2021年“联盟杯”内训师大赛及教案设计大赛圆满收官

2022-03-27 21:29:56

亚洲金融合作联盟2021年“联盟杯”内训师大赛及教案设计大赛圆满收官

 

秋尽冬生,欢聚青岛,2021年“联盟杯”内训师大赛历时八个月,于12月2日在新落成的青岛银行培训中心圆满落下帷幕。大赛由亚洲金融合作联盟主办、亚联金融研修院承办、各参赛银行协办。亚洲金融合作联盟执行秘书长陈寿伟、青岛银行行长助理张巧雯出席了总决赛现场并致辞,研修院领导及各参赛单位代表出席。去年首届内训师大赛取得了良好的反响,为本次比赛成功举办奠定了基础,在联盟指导与支持下继续举办内训师大赛并同期举办教案设计大赛,旨在持续加强各单位交流分享及内训师队伍建设,以竞促学、以赛促训,提升各参赛单位内训师授课能力,丰富师资队伍。
决赛现场,首先张巧雯行助代表青岛银行对各位嘉宾代表及选手的到来表示热烈的欢迎!并对亚联金融研修院为各单位搭建的交流平台和提供的培训服务表示感谢!介绍了青岛银行业务发展与培训管理的基本情况。

青岛银行行长助理张巧雯致辞

陈寿伟秘书长代表亚洲金融合作联盟对大家的到来表示欢迎,并对大家给予亚联盟和研修院工作的大力支持表示感谢。他对联盟近两年的发展情况做了介绍,他指出,联盟自2019年换届后,改组成立了各专业委员会,进一步深化会员单位之间的交流,夯实秘书处的职能。亚联金融研修院是为了充实会员单位人才库,在人才培养方面助力会员单位产生内部动能而成立。他表示,为持续加强各单位内训师队伍建设,以竞促学、以赛促训,联盟决定今年继续举办内训师大赛,希望通过本次大赛能够提升各参赛单位的培训水平,通过观摩、交流、比赛等形式进一步为各会员单位内训师队伍建设作出贡献。

 

亚洲金融合作联盟执行秘书长陈寿伟致辞

大赛共分两个阶段:第一个阶段为各单位报名初赛与辅导阶段,从5月初至10月末,共有19家单位上千位内训师参与其中,过程中累计培训内训师超过500人,通过各单位初筛初赛初评,最终共有16家单位推选了33位选手参加了决赛;第二阶段决赛阶段,从10月到12月,分网络评选与现场决赛两部分,网络评比中大赛组委会为每位参赛选手录制了专业的线上课程,并于10月29日-11月4日在亚联金融研修院的直播平台上进行了网络播放评审,累计收视人次10余万;现场总决赛部分,由于受疫情等因素影响大赛组委会为确保参赛人员安全先后两次延期,并最终于12月2日进行了现场总决赛,通过层层选拔共有25位选手参加了现场角逐。
 

      总决赛现场每位选手在比赛规定的10分钟时间内进行展示,结束后由专家评委进行打分点评。选手们各显神通,彰显个人魅力、尽显育人风采,为大家展示了一堂堂优秀的课程作品。

决赛现场

 

嘉宾评委点评

       选手们的现场表现激烈而不失精彩,难分伯仲。组委会综合选手的赛场得分,最终决出了本次赛事的各类奖项,其中内训师大赛的一等奖花落郑州银行、苏州银行、吉林银行、青岛银行、潍坊银行。同时组委会根据选手的表现评选出在教学设计、教学内容、教学演绎、教学互动以及网络人气等方面的个人单项奖。此外,亚联金融研修院向此次参加比赛的优秀选手颁发了聘书,聘请他们成为研修院兼职讲师。

颁奖典礼

       比赛结束后,亚联金融研修院孙军副院长代表研修院做总结发言。他对参加此次大赛的单位和选手表示感谢,强调比赛的结果并不代表比赛目的,说明了本次大赛 “以赛促训、交流切磋” 的初衷,助力各会员单位人才培养,努力实现多赢共赢。也对赛事组织工作提出了改进意见与更高的要求,对选手们的精彩呈现表示肯定,期待下一届参赛选手更加优异的表现。

亚联金融研修院副院长孙军总结发言

       本届报名参加“联盟杯”内训师大赛的单位有:大连农商行、广西北部湾银行、广州农商银行、河北银行、吉林银行、江苏长江银行、江西银行、晋商银行、洛阳银行、平顶山银行、青岛银行、苏州银行、唐山银行、威海银行、潍坊银行、张家口银行、浙江民泰银行、郑州银行、中原银行等19家单位。其中苏州银行、青岛银行、吉林银行、郑州银行等多家单位获得集体荣誉。

       同期举办的“联盟杯”教案设计大赛决赛最终共有20份优秀作品参评,并于12月1日进行了成果介绍,其中来自江苏长江银行、广西北部湾银行、苏州银行、浙江民泰银行、唐山银行、威海银行、吉林银行、广州农商银行等8家单位的代表作品获得最佳教案设计金匠奖。

联盟杯教案设计大赛交流评审

       以师之道,扬各行风采;以师之名,承匠心之道。本次2021年“联盟杯”内训师大赛及教案设计大赛的圆满成功,离不开联盟各级领导的用心关注、各参赛单位的大力支持、选手们的精心准备。比赛虽有名次之分,但是选手们都获得了新知获得了进步,收获满满,期许下届再会!
       研修院将坚定“培训管家”定位,今后继续举办内训师大赛等活动,并将提供包括“内训师培养2.0”计划在内的更多优质培训服务,致力于为各单位突破自身局限,助力人才转型升级做出贡献,践行联盟抱团发展、合作共赢、共同超越的宗旨。

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